Jelentős bevándorlási reformok az Egyesült Királyságban 2025. július 22-től

A brit határok feletti ellenőrzés visszaállítására irányuló munka eredményeként a belügyminiszter ma bevezette a bevándorlási rendszer átfogó reformjainak első lépését. A 2025. július 1-jén közzétett, és július 22-től hatályos új szabályok drámai változásokat hoznak a képzettségi és fizetési küszöbök emelésével, a gondozói munkakörök külföldi toborzásának megszüntetésével, valamint több mint 100 szakma kizárásával a bevándorlási rendszerből.
Attila – Minden Ami Külföld

Ezek a változások az első lépések az „Immigration White Paper” (Bevándorlási Fehér Könyv) megvalósításában, és alapvető elmozdulást jelentenek az Egyesült Királyság bevándorlási megközelítésében. A cél a pontalapú rendszer rendjének helyreállítása, a magasabb képzettség, az alacsonyabb számok és a szigorúbb ellenőrzések hangsúlyozásával. Ez egy fontos lépés annak érdekében, hogy az Egyesült Királyság kevésbé függjön a külföldi, alacsonyabb képzettségű munkaerőtől.

Határozott brit bevándorlási reformok 🇬🇧 lépnek érvénybe július 22-től! Ismerd meg a szigorúbb szabályokat. 💼⚖️

Főbb változások és azok hatása:

Emelkedő képzettségi és fizetési küszöbök: A képzett munkavállalói (Skilled Worker) vízumokhoz szükséges minimális képzettségi szint RQF 3-ról (érettségi szint) RQF 6-ra (egyetemi diploma szintje) emelkedik. Ezáltal mintegy 180 foglalkozás kerül ki a támogatható szakmák listájáról. Az új szabályok a 2025. július 22-től benyújtott új kérelmekre, valamint a más vízumtípusokról váltókra vonatkoznak. A már az Egyesült Királyságban tartózkodó és Skilled Worker vízummal rendelkezők továbbra is megújíthatják vízumukat, de a kivétel nem lesz korlátlan.
A fizetési küszöbök jelentősen emelkednek az éves munkaidő- és bérfelmérés (ASHE) adatai alapján. Az alábbi táblázat részletezi a változásokat:

Vízum típus	Minimum fizetés 2025. július 21-ig	Minimum fizetés 2025. július 22-től
Skilled Worker minimum fizetés új igénylőknek (kedvezmény nélkül)	£38,700	£41,700
Global Business Mobility minimum fizetés	£48,500	£52,500
PhD STEM / Bevándorlási Fizetési Lista	£34,830	£37,500
Új belépő (New Entrant) útvonal	£30,960	£33,400
2024. április előtti vízumok meghosszabbítása	£29,000	£31,300

Fontos megjegyezni, hogy az új minimális órabér £17.13. Az átmeneti rendelkezések azokra vonatkoznak, akiket 2025. július 21-ig Skilled Worker vízum útján támogatnak, vagy akiknek a kérelmét július 22. után hagyják jóvá, de ez a könnyítés nem lesz “határozatlan idejű”.
A gondozói munkakörök külföldi toborzásának megszüntetése: A visszaélések és kizsákmányolás aggályai miatt 2025. július 22-től megszüntetik a szociális gondozói vízum útvonalat a külföldi toborzás számára. Átmeneti rendelkezések lehetővé teszik a már az Egyesült Királyságban tartózkodó gondozók számára a vízumváltást 2028. július 22-ig, feltéve, hogy legalább három hónapja törvényesen foglalkoztatja őket a szponzoruk.
Ideiglenes hiányszakmák listája (Temporary Shortage List – TSL): Egy ideiglenes, időleges és feltételes hiányszakmák listája kerül bevezetésre, amely lehetővé teszi a bevándorlást alacsonyabb képzettségi szintű (RQF 3-5) szerepkörökbe is, de kizárólag azokra, amelyek kulcsfontosságúak az ipari stratégia vagy az alapvető infrastruktúra építése szempontjából. Az ezen a listán szereplő munkakörökben dolgozók nem hozhatnak magukkal eltartottakat, és nem lesznek jogosultak fizetési és vízumdíj kedvezményekre. A TSL-en szereplő foglalkozások legkésőbb 2026 végéig érvényesek, és csak akkor maradnak meg, ha a Független Migrációs Tanácsadó Bizottság (MAC) ajánlja.
Az Immigration Salary List (ISL) fokozatos megszüntetése: Az Immigration Salary List, amely a hiányszakmákat sorolta fel, kezdetben bővítésre kerül, majd fokozatosan megszüntetik.
Munkavállalói stratégiák: Minden szektornak rendelkeznie kell egy munkaerő-stratégiával a brit munkavállalók képzésére, különben elveszíti a bevándorlási rendszerhez való hozzáférést. Ez azt is jelenti, hogy külföldiek alkalmazása előtt mindenképp kötelező a helyi munkaerő körében toborozni, bizonyíthatóan. A kormány nem habozik tovább korlátozni a bevándorlást, ha visszaélésekre utaló jeleket észlel.

Következő lépések:

Az év végéig további változtatások várhatók, beleértve a bevándorlási képzettségi díj (immigration skills charge) emelését, a nyelvi követelmények szigorítását, valamint egy új családi szakpolitikai keret bemutatását a Parlamentnek. Az Immigration White Paper egy szélesebb körű bevándorlási és határvédelmi reformprogram része, további menekültügyi és határvédelmi intézkedéseket az év későbbi szakaszában jelentenek be.

Yvette Cooper belügyminiszter kijelentette: “Teljesen újraindítjuk bevándorlási rendszerünket, hogy visszaállítsuk a megfelelő ellenőrzést és rendet, miután az előző kormány négy év alatt megnégyszerezte a nettó migrációt.” Hozzátette, hogy a változtatások célja a migráció csökkentése, a rendszer rendjének helyreállítása és a brit készségekbe és képzésbe való befektetés hangsúlyozása.

Ezek a reformok alapvetően átalakítják az Egyesült Királyság bevándorlási térképét, és minden érintettet arra ösztönöznek, hogy felülvizsgálja bevándorlási stratégiáját és jövőbeli toborzási terveit.

Tudtad?

Az Egyesült Királyságban a brit állampolgárság megszerzéséhez (naturalizáció) általában legalább öt év jogszerű tartózkodás szükséges, megfelelő angol nyelvtudás és az “Élet az Egyesült Királyságban” (Life in the UK) teszt sikeres teljesítése.